2012-11-29 子分を長期出張に。/「 ハラスメント常習社 」 成績を上げるのは無理とみた幹部は、子分を長期出張に出し、視察・あいさつ名目で、出張先に赴き、夜は会議費を使って飲む。 従業員を絞り上げる過激な経費節減をしておきながら。